已解决
解除劳动合同
0老师您好!我于2014年8月由一家国有集团公司委派到其子公司任财务总监,并与该子公司签订了三年的劳动合同(目前劳动合同未到期,但集团委派我任该子公司财务总监的文件列明的任期只到2015年12月),但个人档案由集团保管。目前由于该子公司经营不善,连续三个月未发放工资也未交纳社保,现在我想申请辞职,该子公司同意我解除劳动合同,但我担心集团不同意,请问如果集团不同意但我与子公司解除了劳动合同后,集团不给我个人档案是否违法?
补充:如果该子公司与我解除了劳动合同,由于我的个人档案在集团母公司,集团母公司不给我个人档案咋办?谢谢!
2人回复
提问者:u54714 提问时间:2016-06-26 21:05:50
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最佳答案
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回复时间:2016-06-27 9:09:32
建议与公司进行协商处理,协商不成可以申请劳动仲裁。
积分:4275分
普通律师会员回复区
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回复时间:2016-06-27 11:29:51
按照劳动合同法的规定,劳动关系解除后用人单位应当在15内办理社保和人事档案移送手续,并出具劳动关系解除证明。如满意,请评价。谢谢
律师积分:430分