已解决 【急】
公司临近倒闭,我的薪资结算赔偿问题
10我所工作的公司是一家在天津开设了很多年的钢材厂,现在工厂因种种问题面临倒闭现象。现在给我们工人赔钱,可是,公司领导根本不按套路出牌,想给我们多少就多少,根本看不出他是按照什么养的方式给的我们工钱。我们该如何维护权益。 公司现在公布给了我们公司赔钱的方式是 按照 “工龄 X 1500元”,可是真正结算出来的工资却是按照每年1100元来算的,而且就算这个钱数正确可是年份还是少了一年多,找公司领导理论,人家就说是对的,领导简直高兴给我们多少就给多少,现在天津的最低工资标准是1850元。 公司说是按照工人在公司的工龄,我在公司做了19年,我媳妇15年,请问按照法律来说我们公司应该按照怎样的条例来赔偿我们的损失。具体应该怎么赔,才对。
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提问者:wl2325piha 提问时间:2015-07-09 7:23:46
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回复时间:2015-07-09 9:07:44
如果协商不成赔偿标准,可以向当地申请劳动仲裁予以解决纠纷问题。
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